Аналитики hh.ru провели опрос среди 4 тысяч российских соискателей, в котором выяснили, что 62% трудоустроенных россиян испытывают сложности при решении рабочих задач. Только 17% респондентов сообщили, что не сталкиваются с такими проблемами, в то время как остальные затруднились с ответом. Наибольшее количество жалоб поступило от работников среднего и старшего возраста, составивших 72% опрошенных.
Основной причиной возникших трудностей респонденты назвали организационные проблемы, к которым относятся нечеткие инструкции от руководства, большой объем работы и отсутствие обратной связи. 70% участников опроса подчеркнули, что именно эти факторы затрудняют их деятельность. Вторая причина, которой отметили 48% респондентов, связана с нехваткой необходимого ПО или устаревшим оборудованием. Также 20% опрошенных связывают сложности с реорганизацией и сокращениями, что приводит к постоянной неопределенности и стрессу.
Среди других факторов, нарушающих рабочий процесс, выделяют слишком длинные совещания, о чем заявили 18% участников, и постоянное выгорание, испытывающееся у 17% респондентов.
Несмотря на трудности, 62% опрошенных сообщили, что в целом справляются с ними хорошо, имея опыт работы в стрессовых ситуациях. Тем не менее, лишь 32% из них используют автоматизированные системы для распределения задач, в то время как остальные решают проблемы вручную. 5% участников отметили, что им требуются дополнительные выходные из-за большого объема работы, а 1% испытывает значительный стресс и рассматривает возможность увольнения.